资料来源：越南劳动部网站2022年05月24日
编辑单位：驻胡志明市办事处经济组
越来越多人辞去全职工作，越南媒体报导，自疫情爆发后，许多劳工鑒于工资低或缺乏晋陞机会而辞去正式全职工作，转以非正规工作谋生。根据越南统计总局（GSO）资料，自2016年至2019年正规工人平均人数每年增长5.6%，而非正规工人仅增长3.6%。惟2020年疫情爆发，许多工人失去工作、经历减薪、被迫返回家乡或从事非正规工作俾在大城市生存，爰至2020年底非正规工人数量达2,030万，比2019年增加11万9,100人。且此趋势并未放缓，本年第1季非正规工人数量增加至2,140万。儘管缺乏社会保险与其他保障，惟数百万人已成为自营商或从事非正规工作，主因仍可获得体面之收入，且面临之压力较合约工少。另随着科技进步，电子商务兴盛及数位经济崛起，使许多人得以在网上销售商品或网约送货，同时从事多项工作以赚取更高收入。
另根据越南劳工总联合会工人与工会研究所（IWTU）2020年调查，近8%工厂工人从事第2份工作，平均每月额外收入超过80万越盾(约34.8美元)。
根据胡志明市劳工联合会（HCMC Federation of Labor）本年初发布之调查显示，纺织与服装业之大多数女工选择在工余从事额外工作，1,400多名受访工人中，5%受访者表示在餐馆担任女服务员、5.5%受访者在家缝製衣服，以及近90%受访者在网络平台销售商品。主因工厂工人每月平均收入为580万越盾(约252.2美元)，惟需超过750万越盾(约326.1美元)始能维持生计。工人在接受第2份工作时常常要付出健康及与家人共处时间，尤其孩子，另从事之第2份工作通常无任何保险，倘发生职业灾故，无法寻求利益保障。
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