特斯拉CEO马斯克16日与推特员工进行了交流对话，在员工会议上马斯克表示，任何裁员都将根据绩效标準考虑，只有「优秀的贡献者」才应该被允许远程或在家办公，推特当务之急是提高收入并改进产品，马斯克没有说明他是否致力于收购推特的问题。
马斯克概述了让推特拥有10亿用户的愿景，并提出了订阅模式和收费用户验证帐户等选项。马斯克还表示，广告对于推特的商业模式仍然很重要，但广告和订阅选项都让他更加担心机械人。推特员工最关心的是马斯克对远程工作的看法。马斯克说，只有「优秀的贡献者」才应该被允许远程或在家工作，太多人沉迷于远程工作的想法。他说，作为一家私营公司，推特的薪酬结构与SpaceX类似，股票和期权奖励以及流动性窗口每六个月一次。
马斯克表示，任何裁员都将根据绩效标準考虑。他说，当务之急是获得高于成本的收入并改进产品。马斯克表示，如果交易成功，他并不会在乎自己是否能担任CEO的职务。
马斯克说他支持「温和的政治」，而且他「非常接近中心」。这位世界首富还表示，他将允许在平台上发表各种不同的观点，包括法律範围内的极端观点。
自特斯拉马斯克警告他对经济形势感到担忧，需要裁员，并将暂停在全球範围内招聘以来，该公司已将其招聘职位数量削减了14%。
在市场萎缩、通胀飙升、经济衰退担忧蔓延之际，特斯拉此举是一个令人担忧的迹象。
根据Thinknum Alternative Data的数据，特斯拉网站上的空缺职位数量已从本月初的5855个降至5011个。较5月21日的近期高点下降了32%。
此外，约有20名自称特斯拉员工的人在网上发帖称，他们在过去一周被解僱或被终止了职位。与特斯拉的员工规模相比，这是一个很小的数字，但一些人表示，这是10%的裁员计划的一部分，表明该公司确实在裁员。
其他特斯拉员工则表示，他们对裁员将如何实施感到不确定，并表示马斯克本月早些时候下令他们回到办公室，停止远程工作，这让他们的职位岌岌可危。
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