刚刚开始工作就很迷茫，其实这是一个很正常的现象，很多的毕业生在工作的第1年，都是很迷茫的。
有一个313离职现象，工作的前三个月，工作的第1年，工作满三年通常是一个离职的高峰期。
你现在迷茫，要分析一下原因到底是什么？
首先看一看外贸这个行业，是不是你喜欢的，你最想做的工作是一份什么样的工作，也就是通常我们所说的“我想”；
其次，看一看自己的职业能力，现在是在哪一个层次，也就是所谓的“我能”；
第3个要从家庭，父母期望等等外部环境看一看“我可以”。
我想、我能、我可以三个的交点可以说是你职业起点的最佳选择。
职业测评，不知道你有没有做过？可以做一做职业测评。
霍兰德职业倾向测试，MBTI测试，DISC测试是三个比较专业，也是认可度最高，使用率最高的的测试。通过专业的职业测评清楚了解自己的职业锚职业起点之后，你的职业未来相对就比较清晰了。
然后给自己定一个三年左右的职业规划，希望三年后要达到什么样的水准，到达这个职业目标需要经过哪些的职业发展节点？每个职业发展节点应该掌握的知识和技能是什么？有哪些方式可以验证自己学习上是否达到这样的一个标准，给自己树立一个明确的学习的要求。
这样你努力有方向，奋斗有标准，学习有要求，相信也就不会再迷茫了。
02年我刚刚毕业的时候，做了一段时间的人力资源，然后也就开始迷茫。这个时候自己也做了一些思考，看看自己到底是做人力资源，还是做计算机编程，还是做销售，经过将近两周左右的反思，同时向其他人员请教，最终还是选择人力资源，定一个学习目标：两年通过人力资源管理师二级，四年通过国家人力资源师一级，最后通过努力基本上也都实现，最终选择人力资源作为自己的职业发展的方向。学习了，进步了，努力了，其实职业目标很自然也就能够达成了。
{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 360, "file_sign": "2e840f3ad83356291d83129542d70b3a
因为刚入职，进入社会时间不长，一切都是新鲜事物和挑战，不管工作还是生活，都是崭新的，现在这个迷茫可以理解。
每个人都会从学校走向社会，进入公司，什么都是挑战，哪怕很简单的一点小事，所以要丰富自己的工作经验和社会知识，一切都需要学习，现在开头阶段，什么都会感到很困难，作为成年人，为工作负责也是为自己负责。
所以，唯一的方式就是学习，工作中附带出来的各种小事、工作经验、为人处事，和同事领导的交流沟通，需要你平时一点一滴的积累，可以同事朋友请教，看看和你工作或者生活有关的书籍。
只能说慢慢来，乐观一点，不开心时可以和朋友同学倾诉。但是最后只能靠自己。困难是暂时的，随着你的工作经验和社会知识的增长，你会越来越强大。
相信你可以的。
声明：文章由网友 青岛跨境张橙 投稿发布，版权归原作者所有。（郑和号）严格遵守国家法律法规，对恶意造谣抹黑国家的违法违规行为零容忍。投诉反馈：
（郑和号）提供跨境外贸周边相关经济资讯内容，资料收集自网络，文章不代表本站立场。如需转载本文，请注明出处：https://www.zhenghehao.cn/48129.html
